Отношения между руководителями и подчиненными
Создание конструктивных профессиональных отношений между руководителями и подчиненными необходимо для ежедневной эффективной работы компании и для ее будущего развития. Сотрудникам ООО «Радуга Лэнд» рекомендуется соблюдать следующие нормы и правила делового этикета:
· показывать подчиненным пример хорошего владения нормами и правилами этики и делового этикета;
· не критиковать подчиненных в присутствии других сотрудников, делать это конфиденциально;
· уметь признавать перед подчиненными свои ошибки и не преследовать их за конструктивную критику в свой адрес;
· не реагировать в присутствии коллег на некорректное поведение руководителя;
· знать в лицо и по имени отчеству руководителей компании;
· при встрече здороваться первым следует подчиненному;
· входящий в помещение (в том числе руководитель) первым здоровается с присутствующими.
Использование служебного положения
Каждый сотрудник должен помнить, что он (она) представляет лицо компании. Поэтому крайне важно помнить, что каждое действие сотрудника может быть воспринято как действие компании в целом. Недопустимо использовать свое служебное положение для получения каких-либо благ. Каждый сотрудник должен своим поведением создавать положительный имидж компании, повышать репутацию.
Карьерный рост и мотивация
Компания предоставляет всем своим сотрудникам возможности для профессионального и карьерного роста. Карьерный рост в нашей компании зависит в первую очередь от следующих качеств:
· профессионализма;
· способностей и желания;
· активности и инициативности;
· умения работать на результат;
· оперативности и аккуратности.
По отношению к сотрудникам используются следующие методы мотивации:
- премирование;
- привлечение сотрудников к обсуждению важных вопросов;
- похвала, благодарность, признание заслуг;
- возможность карьерного роста сотрудников;
- проведение мероприятий, на которых отмечаются заслуги сотрудника перед организацией;
- вынесение благодарности.
Виды игрового оборудования
В первую очередь деятельность ООО «Радуга Лэнд» связана с использованием игрового оборудования. Каждый сотрудник должен знать виды и принцип работы аттракционов и аппаратов.
Все игровое оборудование можно разделить на две большие группы – аттракционы и аппараты.
Аттракцион (фр. attraction — притягивающий) — сооружение или устройство крупных форм, созданное для развлечений. Обычно устанавливается в местах, предназначенных для коллективного отдыха (парки, развлекательные центры, игровые площадки). Аттракционом в парке управляет оператор. В нашем парке есть следующие аттракционы: è
Игровой аппарат – специальное оборудование, предназначенное для игр и развития различных навыков Гостей (мелкая моторика, координация движений, меткость и т.п.). Игровые аппараты делятся на две группы:
Призовые аппараты – это аппараты, которые выдают призовые билеты (тикеты) при достижении цели игры. | Видео-аппараты – это аппараты, который базируется на взаимодействии человека и устройства посредством визуального интерфейса. |
Категории призовых аппаратов: · Азартные · Аппараты на внимательность · Спортивные · Шарокаты · Кран-машины · Аппараты на меткость | Категории видео-аппаратов: · Симуляторы · Мотоциклы · Гонки · Стрелялки · Качалки |
Название | Описание | Возрастные ограничения | Ростовые\весовые ограничения | Сопровождение | Время сеанса |
Тропический полет | Аттракцион с движением по кругу (без переворота) | От 6 лет | От 120 см, max вес одного пассажира 75 кг | Нет | ≈1,5 мин 25 кругов |
Колибри | Аэродинамический тренажер | От 4 лет | До 120 кг | Нет | От 2 мин |
Жираф | Башня свободного падения | От 6 лет | От 120 см | До 8 лет и 130 см | ≈1,5 мин 8 падений |
Скалодром | Скалолазный тренажер | От 5 лет | Рост от 90 см От 20 до 100 кг | Нет | 2 подъема/ 4 по 0,5 |
Зов джунглей | Многоуровневый лабиринт | От 4 до 12 лет | От 90 до 120 см, до 150 см на усмотрение родителей | Нет | ≤ 60 мин |
Тотем | Батут | От 4 до 12 лет | От 90 до 150 см | Нет | 5 мин |
Ветер в джунглях | Классическая карусель | От 1,5 до 6 лет | Рост от 90 см | От 1,5 до 6 лет | 2 мин 7,5 кругов |
Дикие гонки | Карусель с машинками | От 4 до 12 лет | Рост от 90 см До 54 кг | Нет | 1,5 мин |
Пальмовый домик | Игровая площадка | От 0 до 5 лет | От 90 до 120 см | Возможно | ≤ 60 мин |
Игровой комплекс Радуга | Игровая площадка | От 2 до 8 лет | От 90 до 120 см | Возможно | ≤ 60 мин |
Мини - экспресс | Паровоз, курсирующий по ТРЦ | От 2 лет | Рост от 90 см | До 5 лет | От 7 до 20 мин |
Правила работы карточной системы
Все игровое оборудование парка запускается с помощью пластиковой карты. Карта приобретается единоразово и может быть пополнена на любую сумму на кассе парка. Для запуска аттракциона или аппарата необходимо провести картой по специальному считывающему устройству – ридеру, на котором указана стоимость.
Порядок списания
В случае, если на карту начислено несколько типов валюты, списание производится в
следующем порядке:
1. Time play
2. Токен
3. Наличные
4. Бонусы
Поскольку Time play активируется первым и продолжает работу до конца начисленного времени, то не рекомендуется начислять на карту с Time play другие типы валют
Тип валюты | Где действует | Стоимость | Где можно получить |
Наличные | Можно играть на всех аппаратах и аттракционах | Указана на ридере | Пополнение баланса на кассе парка |
Бонусы (бонусные рубли) | Можно играть на всех аппаратах и аттракционах, кроме кран-машин. | Указана на ридере | |
Токены (проводки) | Можно использовать на аттракционах «Тотем», «Дикие гонки», «Жираф», «Тропический полет», «Скалодром» | 1 токен = 1 игра | Акция «Отличник», «Веселье в День рождения» |
Time play | Действует на всех аппаратах и аттракционах парка, кроме призовых аппаратов и аэротрубы. . | После первой проводки картой по ридеру активируется время, установленное для данной карты. Одной картой может пользоваться только один гость. Пауза между проводками составляет 10 сек. для видеоигр и 90 сек. для аттракционов. | · Выдаются при заказе банкета; · Можно выиграть на праздниках, проходящих в парке; · Оформляются для больших организованных групп школьников; · Могут быть куплены предприятиями для детей сотрудников в качестве подарка; · Начисляется по акциям «Мама, я сам», «1 час – 250р*»; |
Тикеты – призовые билеты | Обмениваются на подарки на призовой кассе. | Стоимость подарков указана на ценниках, в соотношениях 1:1. | Выдаются призовыми аппаратами за результаты игры. |