О конкурсе по разработке дизайна значка кадрового донора Тюменского гму

Дата: 2025-06-14; Просмотры: 10

Оценка:

0.00 из 5.00 — оценок

Скачиваний: 0

Скачать

ПОЛОЖЕНИЕ

О КОНКУРСЕ ПО РАЗРАБОТКЕ ДИЗАЙНА ЗНАЧКА
КАДРОВОГО ДОНОРА ТЮМЕНСКОГО ГМУ

1. Общие положения

1.1. Положение определяет цель, задачи, условия и порядок проведения конкурса по разработке дизайна значка кадрового донора Тюменского ГМУ (далее – Конкурс), а также процедуру по подведению итогов и награждению победителей Конкурса.

1.2. Конкурс проводится в целях поддержки, развития и популяризации кадрового донорства среди обучающихся, профессорско-преподавательского состава и абитуриентов Тюменского ГМУ.

1.3. Основные задачи Конкурса:

– популяризация кадрового донорства как составляющей здорового образа жизни;

– поощрение кадровых доноров из числа обучающихся, профессорско-преподавательского состава путем вручения фирменных значков кадрового донора Тюменского ГМУ;

– содействие формированию преемственности и распространение идеи ответственности в донорской среде;

– вовлечение в добровольческую (волонтерскую) деятельность студентов Тюменского ГМУ;

– распространение наиболее успешных практик по популяризации кадрового донорства среди студентов Тюменского ГМУ;

– повышение общего уровня информированности студентов Тюменского ГМУ о важности и пользе донорства.

1.4. Участники Конкурса:

– обучающиеся Тюменского ГМУ (студенты, ординаторы, аспиранты, магистранты);

– представители профессорско-преподавательского состава Тюменского ГМУ;

– абитуриенты Тюменского ГМУ.

1.5. Организатором Конкурса является Управление молодежной политики (далее – управление), Совет обучающихся федерального бюджетного образовательного учреждения «Тюменский государственный медицинский университет» Министерства здравоохранения Российской Федерации и Тюменское региональное отделение Всероссийского общественного движения «Волонтеры-медики» (далее – ТРО ВОД «Волонтеры-медики»).

2. Условия и порядок проведения конкурса

2.1. Для участия в конкуре необходимо разработать дизайн значка кадрового донора Тюменского ГМУ, соответствующий следующим требованиям:

– тематика донорства крови и ее компонентов;

– оригинальность работы (новизна);

– размеры значка: макс. 1,5*1,5 см (масштаб рисунка должен быть увеличен);

– использование цветов брендбука Тюменского ГМУ (см. Фирменный стиль ТюмГМУ);

– формат дизайна: pdf, jpeg, png и др.

2.2. Сроки проведения конкурса:

I Заявочная компания: 3-16.05.2023

II Отборочный этап: 16-19.05.2023

III Открытое голосование: 20-24.05.2023

2.3. Для участия в конкуре необходимо подать электронную заявку участника на адрес tmn@volmedic.com с темой письма «Значок кадрового донора» и приложить следующие материалы:

2.3.1 Заявка на участие в конкурсе (Приложение 1 настоящего Положения).

2.3.2. Разработанный дизайн в одном из указанных форматов с названием файла: «ФИО (участника)».

2.3.3. Согласие на обработку персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных» (для физических лиц), по форме согласно Приложению 2.

2.4. Участник вправе предоставить несколько заявок на Конкурс.

2.5. Не принимаются работы для участия в конкурсе в случае:

– предоставления в неполном объеме материалов, указанных в пункте 2.3. настоящего Положения;

– несоответствия материалов требованиям конкурса (2.1);

– поступления заявки на участие в конкурсе после окончания срока приема заявок, определенного в соответствии с пунктом 2.2 настоящего Положения.

2.6. В представленных на Конкурс работах категорически запрещается использование чужих идей (полностью или частично). В случае несоблюдения данного условия работа отстраняется от участия в Конкурсе. Конкурсные работы ни в коей мере не должны нарушать авторских прав третьих лиц. Оргкомитет может отклонить от участия в Конкурсе работу, не отвечающую условиям Конкурса, не соответствующую морально-этическим нормам, разжигающую межнациональную рознь и содержащую призыв к насилию.

3. Критерии оценки конкурса

3.1. Содержательная экспертная оценка работ осуществляется по следующим критериям:

3.1.1. Соответствие работы заданной теме, глубина раскрытия темы, ясность представления.

3.1.2. Оригинальность исполнения (новизна идеи).

3.1.3. Качество выполнения работы.

3.1.4. Эстетичность работы (общее эмоциональное восприятие).

3.1.5. Соответствие работы заявленным критериям в пункте 2.1.

4. Порядок работы экспертного совета конкурса

4.1. Экспертный совет конкурса формируется из числа сотрудников управлениия, Совета обучающихся Тюменского ГМУ и координаторов направлений ТРО ВОД «Волонтеры-медики»:

представляет поступившие заявки на участие в конкурсе и материалы в конкурсную комиссию по проведению конкурса (далее – конкурсная комиссия).

4.2. Конкурсная комиссия осуществляет следующие функции:

̶ рассматривает заявки на участие в конкурсе и материалы, предусмотренные пунктом 2.3. настоящего Положения;

̶ проводит отборочный этап конкурса и отбирает 5 лучших работ из общего числа;

̶ проводит открытое онлайн-голосование в социальной сети ВКонтакте;

̶ подводит итоги конкурса.

4.3. Порядок деятельности конкурсной комиссии:

4.3.1. Конкурсная комиссия осуществляет свою деятельность в форме заседаний.

4.3.2. Работой конкурсной комиссии руководит председатель конкурсной комиссии. В период отсутствия председателя его обязанности исполняет заместитель председателя.

4.3.3. Решение конкурсной комиссии принимается открытым голосованием простым большинством голосов и оформляется протоколом, который подписывается председательствующим и секретарем. При равенстве голосов членов конкурсной комиссии голос председательствующего является решающим.

4.3.4. Председатель конкурсной комиссии:

планирует работу конкурсной комиссии;

утверждает повестку дня заседания конкурсной комиссии;

назначает дату и время заседания конкурсной комиссии.

4.3.5. Секретарь конкурсной комиссии:

осуществляет подготовку материалов к заседаниям конкурсной комиссии;

информирует членов конкурсной комиссии о дате, времени, месте и повестке дня заседания конкурсной комиссии;

осуществляет учет и хранение документов конкурсной комиссии;

оформляет протокол заседания конкурсной комиссии и иные документы от имени конкурсной комиссии, представляет их на подпись председательствующему;

размещает информацию о деятельности конкурсной комиссии, повестке дня, дате и времени проведения заседаний на официальном сайте города Новосибирска в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

4.3.5. Организационно-техническое обеспечение деятельности конкурсной комиссии осуществляет управление.

5. Подведение итогов конкурса и награждение победителей

5.1. Конкурсная комиссия оценивает предоставленные участниками конкурса заявки (I этап) и материалы в соответствии с критериями оценки, указанными в пункте 3 Положения.

5.2. Оценка участников (II этап – Отборочный) осуществляется по пятибалльной системе по каждому критерию оценки (максимальное количество баллов по критерию оценки – пять, минимальное – 0).

5.3. Итоговое количество баллов определяется как сумма баллов, присвоенных участнику конкурса каждым членом конкурсной комиссии по отдельно взятому критерию оценки.

5.4. По итогам оценки конкурсной комиссии отбирается 5 работ, набравших наибольшее количество баллов.

5.5. В рамках III этапа инициируется Открытое голосование в социальной сети Вконтакте (Тюменский ГМУ Минздрава России, МОЛОДЕЖЬ ТМУ, Волонтеры-медики | Тюменская область), по итогам которого определяется победитель, набравший наибольшее количество голосов.

5.6. Победителю и участникам конкурса вручаются дипломы и памятные призы конкурса.

5.7. Место и дату торжественной церемонии награждения победителей конкурса определяет управление.

5.8. Итоги конкурса освещаются на официальном сайте Университета.

Приложение 1

________________ ______________________

^{(подпись) (инициалы, фамилия)}

Приложение 2

СОГЛАСИЕ

на обработку персональных данных

Я______________________________________________________________ ______________^{(ФИО субъекта персональных данных)},
паспорт:__________________, выдан______________________________________, __________________________________________________ г., зарегистрированный по адресу:__________________________________________________________ ______________________________________________________________________.

в соответствии со статьями 3, 9 Федерального закона от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных», с целью участия в мероприятии федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Тюменский государственный медицинский университет» Министерства здравоохранения Российской Федерации (далее – Оператор) - конкурса по разработке дизайна значка кадрового донора Тюменского ГМУ свободно своей волей и в своем интересе даю согласие Оператору на совершение любых действий (операций) или совокупности действий (операций), совершаемых с использованием средств автоматизации или без использования таких средств с персональными данными (Далее-ПД), включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных, в том числе: фамилии, имени, отчества, даты рождения, места рождения, пола, гражданства; знания иностранного языка, образования и повышения квалификации или наличия специальных знаний, профессии (специальности); номера телефона, фотографии.

Цель обработки ПД: создание базы данных участников конкурса на разработку дизайна значка кадрового донора Тюменского ГМУ. Настоящее согласие действует со дня его подписания до дня отзыва в письменной форме.

«____»______________2023г. ______________________________/____________

^{(фамилия, инициалы) (подпись)}