Направление подготовки 40.04.01 Юриспруденция
1 курс заочной формы обучения
факультета подготовки специалистов для судебной системы
Направление подготовки 40.04.01 Юриспруденция
Магистерская программа: «Правосудие по гражданским, административным делам и экономическим спорам»
2 семестр 2022-2023 учебного года
Спецкурс: Теоретические и практические вопросы применения основополагающих принципов и норм трудового права
Доцент кафедры трудового права и права социального обеспечения, к.ю.н. доц. Воронов И.Ю.
Лекция 8. «Юридическая природа и виды скрытых трудовых правоотношений в России». 2 часа.
Дата проведения: 04.04.2023 г.
Вопросы темы (тезисы):
1. Скрытые трудовые правоотношения - самая актуальная проблема российского трудового права.
2. Точки зрения специалистов в области трудового права относительно природы и видов скрытых трудовых правоотношений с позиций позитивизма и научно обоснованной концепции интегративного правопонимания.
3. Вопросы переквалификации (превращения) гражданско-правового договора в трудовой договор или гражданского правоотношения в трудовое правоотношение.
4. Скрытые трудовые правоотношения как вид трудовых правоотношений с позиции научно-обоснованной концепции интегративного правопонимания. Признаки скрытых трудовых правоотношений.
5. Два современных вида скрытых трудовых правоотношений: заключение гражданско-правовых договоров вместо трудовых и фактическое допущение работника к работе работодателем или с ведома, или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен, в течении трех дней и позже после фактического допущения работника к работе.
6. Способы защиты трудовых прав и правовых интересов в сфере труда в скрытых трудовых правоотношениях.
7. Правовой анализ Обзора практики рассмотрения судами дел по спорам, связанным с заключением трудового договора, утвержденного Президиумом Верховного Суда Российской Федерации от 27 апреля 2022 г.:
7.1Вопросы злоупотребления со стороны работодателя правом на заключение трудового договора.
7.2Распределение судом доказательств факта наличия или отсутствия трудовых правоотношений.
Библиографический список
1. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 № 195-ФЗ (ред. от 12.11.2019).
2. Ершов В.В. Интервью журналу «Управление персоналом» 2008 г. № 21 // https://www.top-personal.ru/issue.html?1789
3. Федеральный закон «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации, признании не действующими на территории Российской Федерации некоторых нормативных правовых актов СССР и утратившими силу некоторых законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации» от 30.06.2006 № 90-ФЗ // СЗ РФ, 03.07.2006, № 27, ст. 2878.
4. Рекомендация № 198 Международной организации труда "О трудовом правоотношении". Принята в г. Женеве 15.06.2006 на 95-ой сессии Генеральной конференции МОТ // СПС «Консультант Плюс».
5. Ершова Е.А. Скрытые трудовые правоотношения: теоретические и практические проблемы правотворчества и правоприменения // Российское правосудие. Научно-практический журнал. - М.: Ось-89, 2007, № 4 (12). - С. 57-64.
6. Ершов В.В., Ершова Е.А. Правовая природа скрытых трудовых правоотношений // Российское правосудие. 2015. № 2 (106). С. 5-11.
7. Чиканова Л.А., Нуртдинова А.Ф. Практика применения законодательства, регулирующего заключение, изменение и прекращение трудового договора // Хозяйство и право. 2013. № 1 (Приложение). С. 1 – 64.
8. Воронов И.Ю. Скрытые трудовые отношения в России // Корпоративный юрист. 2011. № 10. С. 34-39.
9. Дмитриева И.К. Признание отношений, связанных с использованием личного труда и возникших на основании гражданско-правового договора, трудовыми отношениями // Законодательство и экономика. 2016. №3. С. 35-38.
10. Лушникова М.В. Изменение юридической квалификации трудового договора // "Кадровик. Трудовое право для кадровика". 2009. № 1. С. 4-10.
11. Лютов Н.Л. Признаки трудового правоотношения: международные нормы и российская судебная практика // Трудовое право в России и за рубежом. 2016. № 4. С. 7-11.
12. Корольков А.Е. Практические проблемы разграничения трудовых и гражданско-правовых отношений // Трудовое право. 2011. № 4. С. 21-40.
13. Федеральный закон от 23.07.2013 № 204-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» и Трудовой кодекс Российской Федерации» // СЗ РФ, 29.07.2013, № 30 (Часть I), ст. 4037. (Не действующая редакция).
14. Федеральный закон от 28.12.2013 N 421-ФЗ (ред. от 01.04.2019) «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О специальной оценке условий труда" // СЗ РФ, 30.12.2013, № 52 (часть I), ст. 6986.
15. Апелляционное определение Псковского областного суда от 29 апреля 2014 г. по делу № 33-642/2014 // СПС «КонсультантПлюс».
16. Ершов В.В. Способы защиты трудовых прав и правовых интересов в сфере труда: вопросы теории и практики // Российское правосудие. 2011. № 5 (61). С. 63-66.
17. Шувалова А.А. Способы судебной формы защиты трудовых прав и правовых интересов субъектов трудовых правоотношений: дисс. канд. юрид. наук. 12.00.05. / А. А. Шувалова. - М., 2018. 180 с.
18. Лушникова М.В. Условия действительности договоров о труде, изменение юридической квалификации договоров о труде, аннулирование трудового договора: вопросы теории и практики // Российский ежегодник трудового права. 2008. № 4 / под ред. Е.Б. Хохлова. СПб.: Юридическая книга, 2008. С. 22 - 46.
19. Абросимова Ю.В. Верховный суд о переквалификации гражданско-правовых договоров с работниками // Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение. 2019. № 4. С. 58 – 64.
20. Джиоев В.Г. Переквалификация гражданско-правового договора в трудовой: взгляд правоприменителя // Право и экономика. 2015. № 2. С. 68 – 72.
21. Кратенко М.В. Договор найма услуг физического лица: проблемы судебной практики и перспективы правового регулирования // Трудовое право. 2007. № 5. С. 3-18.
22. Щербатова С. Верховный суд РФ разъяснил, в каких случаях следует переквалифицировать договоры с индивидуальными предпринимателями в трудовые // Трудовое право. 2019. № 6. С. 57 –68.
23. Тарусина Н.Н., Лушников А.М., Лушникова М.В. Социальные договоры в праве: монография. М.: Проспект, 2017. 480 с.
24. Определение Верховного Суда РФ от 09.08.2019 № 304-ЭС19-13099 по делу № А70-11827/2017 // СПС «КонсультантПлюс».
25. Определение Верховного Суда РФ от 14.01.2019 № 5-КГ18-259 // СПС «КонсультантПлюс».
26. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 02.06.2015 № 21 «О некоторых вопросах, возникших у судов при применении законодательства, регулирующего труд руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации» // «Российская газета». № 124. 10.06.2015.
27. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 29.05.2018 № 15 «О применении судами законодательства, регулирующего труд работников, работающих у работодателей – физических лиц и у работодателей – субъектов малого предпринимательства, которые отнесены к микропредприятиям» // «Российская газета». № 121. 06.06.2018.
28. Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 19 декабря 2003 г. № 23 «О судебном решении» // «Российская газета». № 260. 26.12.2003.
29. Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 24 июня 2008 г. № 11 «О подготовке гражданских дел к судебному разбирательству» // «Российская газета». № 140. 02.07.2008.
30. Определение Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда РФ от 14.01.2019 № 5-КГ18-259 // СПС «КонсультантПлюс».
31. Определение Конституционного Суда РФ от 26.10.2017 № 2470-О // СПС «КонсультантПлюс».
32. Определение Конституционного Суда РФ от 23.11.2017 № 2518-О // СПС «КонсультантПлюс».
33. Определение Конституционного Суда РФ от 19.05.2009 № 597-О-О // СПС «КонсультантПлюс».