Второй этап. Настройка доступа для администратора к личному кабинету организации.
Этап осуществляется в один шаг.
Шаг 1. Администратор выбирает организацию, от которой будет работать в ЛКОТ.
Административный уровень доступа к организации получают пользователи, обладающие ролью «Руководитель организации» в ЕПГУ. Если вы не являетесь руководителем, то будет выведено сообщение об ошибке:
Проверить уровень доступа можно в профиле организации на ЕПГУ, то есть на Госуслугах в разделе Профиль организации/Сотрудники
И там же можно присвоить любому и сотрудников роль администратора. Сделать это может руководитель организации или ранее назначенный администратор.
Третий этап. Настройка доступа для работников организации.
Для доступа к ЛКОТ другого работника организации необходимо, чтобы сначала администратор организации настроил ему доступ. Настройка доступа работника организации осуществляется в пять шагов.
Шаг 1. Администратор переходит в меню пользователя в раздел «Администрирование».
Шаг 2. Система отобразит текущий список работников, имеющих доступ. Нажимаем на кнопку «+».
Шаг 3. В открывшемся диалоговом окне администратор добавляет сотрудника и настраивает его прав. Нажимаем кнопку «Добавить сотрудника»:
Шаг 4. В открывшемся списке сотрудников выбираем нужного сотрудника и нажимаем «Сохранить».
Шаг 5. Выставляем флажки для полномочий, которыми добавляемый сотрудник должен обладать в ЛКОТ и нажать кнопку «Сохранить».
Когда пользователю настроен доступ, он может зайти в ЛКОТ, как описано на шаге 1 первого этапа данной инструкции.
Готово! Можно работать в личном кабинете.
На этом всё.
Инструкцию обработала и облагородила моя помощница Светлана Подберезина
Присоединяйтесь к нам в VK.com и Telegram
PROдолжение следует …