Основные дефициты современной молодёжной политики
На наш взгляд, существующая молодёжная политика всех уровней (как та, которая находится непосредственно в ведении комитетов и отделов по делам молодёжи, так и та, которая реализуется министерством образования и другими заинтересованными в молодёжи структурами) направлена на оформление и поддержание естественного хода событий.
Это заметно по тому, как именно организована работа по заявленным приоритетным направлениям:
— Трудоустройство (в том числе временное). Предлагаются такие рабочие места, которые позволяют немного заработать (как правило, ниже прожиточного минимума) и заведомо никак не связаны с перспективой профессионального роста.
— Патриотическое воспитание. Вместо осознанного самоопределения к проблемам России (в том числе её целостности как государства) предлагается некритическое принятие современной организации армейской службы (архаичность которой и несоответствие требованиям и задачам армии XXI века признана на уровне президента России).
— Организация досуга. Культивируются массовые формы, не претендующие на развитие культурного уровня и формирование культурных запросов и являющееся «спусковым клапаном» для лишней активности. Приветствуется также селекция способных молодых людей (могущих стать «знаковыми» фигурами) за счёт традиционного механизма конкурсов.
— Общее образование. Содержанием образования являются общие стандарты и формирование навыков послушания и исполнения (вызывающее сознательное или бессознательное чувства протеста у старшеклассников и студентов). Направления в образовании, формирующие способность к самостоятельной деятельности и обучающие многому, что необходимо для современной системы экономики, вытеснены в платное дополнительное образование, которое не по карману большинству молодых людей.
— Поддержка молодёжных инициатив не обеспечивает реальных механизмов их появления и осмысленной селекции. «Дешёвые» инициативы имеют явное преимущество перед «полезными».
Ряд полезных программ (таких как обеспечение молодых семей жильём и молодых предпринимателей льготными кредитами) приняты, но фактически не реализуются за отсутствием средств.
Отсутствие образа будущего у многих представителей молодёжи делает также неэффективными многие традиционные формы работы, основанные на информации и пропаганде. Так, практически невозможно объяснить серьёзность будущих последствий употребления наркотиков человеку, который не видит у себя никакого будущего. Практически бессмысленны призывы к совести, морали, чувству ответственности, обращённые к человеку, не способному контролировать собственные действия.
В целом можно утверждать, что это — работа под девизом: «хлеба и зрелищ». Молодёжь понимается (хотя это, естественно, не декларируется явно) как аморфная, социально не структурированная масса, лишённая собственных целей, кроме непосредственных и простых — выжить, оттянуться и воспроизвестись.
А оторванность от жизни, бессодержательность мероприятий, направленных на работу с активной и инициативной частью молодёжи, только усугубляет ощущение, что все усилия напрасны. Альтернативой для такой молодёжи становится маргинализация, «замыкание» в сообщества по интересам, включая экстремальные и эзотерические формы.
Система поддерживается иерархическим механизмом распределения финансов, эффективность которого определяется не реальной пользой для целевых групп (которую всегда сложно оценить количественно), а соотношением затраченных средств к числу «охваченных работой».