Праздник включает в себя активное действие и зрелище. Момент, когда большая группа людей празднично настроена, можно назвать предпраздничной ситуацией или готовностью к празднику.

Дата: 2025-06-14; Просмотры: 1
Оценка:
0.00 из 5.00 — оценок
Скачиваний: 0

Массовый праздник – это комплекс культурных и художественных мероприятий, для него характерна масштабность действия, он тяготеет к площадям, большим залам.

Итак, необходимые (местами спорные) ключевые термины определены, что такое праздник - понятно. Но простого определения недостаточно.

Для начала надо охватить праздники в целом, как самобытное явление, после чего уже можно будет углубляться в детали. Прежде всего, надо разобрать классификацию, рассмотреть существующие группы праздников и критерии, по которым эти праздники относятся к той или иной группе.

Типология праздников . В настоящее время существует огромное количество всевозможных праздников. Изучение праздников началось, наверное, с момента их возникновения и продолжается по сей день. В процессе исследований они подверглись классификации по следующим признакам

1. Типология праздников по социальному критерию:

· государственные

· народные

· церковные

2. Типология праздников по демографическому критерию:

· детские

· школьные

· студенческие

· молодёжные

· праздники для пожилых людей и др.

3. Праздники также можно разделить на следующие виды:

· Трудовые. Они прививают любовь к профессии, к своему предприятию, носят массовый характер

· Семейно-бытовые. Они утверждают роль обычаев, традиций в становлении семьи.

· Военно-спортивные. Такие праздники формируют личность.

Государственные праздники. Праздники, выражающие общественные идеалы, демократические, революционные или народные традиции государства. Эти праздники устанавливаются верховной властью страны и вводятся в праздничный календарь. Они называются государственными или официальными.

В соответствии с указом Президента Российской Федерации (от 1993 года) определены следующие группы праздников:

1. К первой группе отнесены официальные праздники с нерабочим днём, выражающие демократические традиции. Их шесть:

- 12 июня – День принятия декларации о государственном суверенитете Российской Федерации.

- 12 декабря – День Конституции Российской Федерации.

- 7 ноября – День национального примирения и согласия (с 1996 года).

- 9 мая – День Победы советского народа в Великой Отечественной войне 1941 – 1945 годов.

- 8 марта – Международный женский день.

- 1 мая – Праздник весны и труда.

2. Ко второй группе праздников относятся те из них, которые имея выходной день, связаны с народными традициями. Их всего два:

- 1 января – Новый год.

- 7 января – Рождество Христово.

3. В третью группу праздников входят памятные дни, не имеющие выходного дня, это:

• Праздники, сохранившиеся без изменения со времён СССР:

- 12 апреля – День авиации и космонавтики.

- 7 марта – День радио.

- 1 июня – День защиты детей.

- 27 августа – День кино.

- 1 сентября – День знаний.

• Памятные дни, поменявшие названия:

- 23 февраля – День защитников Отечества (ранее День Советской Армии и Военно-морского Флота).

• Не упомянутые в указе, но отмечающиеся праздники (в основном праздники профессий).

• Даты, появившиеся в современной России:

- 12 января – День работников прокуратуры.

- 13 января – День работников Российской печати.

- 27 мая – День библиотек.

- 22 августа – День государственного флага.

4. Юбилейные даты конкретного года, объявленные государственными праздниками.

5. Дни Воинской Славы России.

Создание «праздничности празд­ника» немыслимо без учета ее составляющих. Прежде всего, это – празд­ ничное время, которое не сводится к конкретному времени «протекания» задуманного действия. Это время и психологической настройки на участие в празднике. В процессе подготовки к нему зарождается состояние празд­ ничной свободы. Причем ее недоста­точно трактовать как всего лишь сво­боду выбора формы развлечения. Это переживание человеком состояния «мочь»: я могу, я хочу выбрать именно это. И в этом желании – манок к соу­частию в действии, возможность вне­сения собственных корректив в него, позволяющее погрузиться, раство­риться в его праздничной атмосфере. Такая свобода, в свою очередь, опре­деляет праздничное поведение че­ловека, проявляемое в его естественности, раскованности, в готовности откликнуться на любую «придумку» ор­ганизатора и режиссера.

Чтобы можно было проследить за подготовкой праздника, создается обязательный пакет документов.

В него входят тайм-план – в нем намечается, когда и что необходимо сделать, к нему может прилагаться договор; согласовывается бюджет; список подрядчиков – заполнять по максимуму – и домашние телефоны и электронные адреса; технический сценарий – стандартный документ: поминутное расписание, когда и что должно быть, минимальный шаг – минута; техническое задание для всех площадок и всех подрядчиков, график заезда монтажа; зона ответственности – кто и за что отвечает и кто контролирует; памятка.

Выделяются три вида деятельности, связанные с подготовкой праздников.

1. Содействие развитию экономики и имиджа региона. Праздники должны стать до­полнительным фактором в создании ин­вестиционной привлекательности региона и реализации конкретных инвестицион­ных проектов.

2. Маркетинг в сфере культурных со­бытий. Необходимо развивать отрасли, имеющие непосредственное отношение к организации праздников. Торжества должны способствовать уси­лению маркетинга в сфере культурных про­грамм региона. Цель – превращение их в туристический продукт и активизация предпринимательской деятельности в сфере культуры и туризма. Из района-экспоната с застывшей историей необходимо превратиться в современный музей интерактивного типа: с ожившими картинками старинного быта, жизни и творчества поэтов, композиторов, уче­ных, зодчих - всех великих и известных людей, прославивших регион.

3. Развитие и сохранение культур­ного и духовного климата. Образова­тельный, культурный и духовный потен­циал жителей региона является неотъемлемой составляющей подготовки праздников. Праздники должны содействовать раз­витию уникального ресурса – культурно­го и духовного климата региона, эстети­ческому и патриотическому воспитанию детей, созданию новых культурных цен­ностей.

Праздничный календарь в структуре регионального культурного проектирования определяет следующие задачи:

· Создать благоприятные условия для самореализации населения в подго­товке и проведении праздников;

· Способствовать улучшению внешнего облика региона и благоустройству территорий праздничного прост­ранства;

· Улучшить качественно и количественно торговое обслуживание на массовых региональных праздниках, создать комфортные условия для участников праздника и зрителей;

· Активизировать издательскую де­ятельность и производство сувениров, приуроченных к праздникам;

· Способствовать улучшению имиджа региона для развития туризма и привлечения инвестиций;

· Внедрить новые праздничные технологии, при которых посетители станут не только зрителями, а участниками и соорганизаторами праздников;

· Выработать современные формы работы со спонсорами и создать внебюджетные потоки по финансированию праздников.

Данные задачи перечислены не в по­рядке очередности или значимости, все они важны для общего результата, создавая уникальный климат в регионе. Решение их будет тем приоритетом, который станет способствовать реализации це­лей, заложенных в концепции организации праздников.