Создание и внедрение СУОТ
Внедрение вышеописанной системы управления охраной труда, подготовка к процессу сертификации предполагают новый, более высокий уровень организации безопасности производства и труда, требующий качественной перестройки работы структурных подразделений и функциональных служб любой организации, а потому внедрение СУОТ предполагает большую вспомогательную работу, направленную на создание организационно-нормативной основы системы и совершенствование всех сторон деятельности организации.
В создании СУОТ можно выделить несколько этапов: разработка проекта системы; рассмотрение проекта, его обсуждение, исправление, принятие в целом; подготовка к внедрению; внедрение системы; развитие системы как ее непрерывное совершенствование.
Разработка проекта СУОТ осуществляется на основе имеющегося опыта с учетом действующей нормативной правовой и нормативно-технической документации, сегодняшних реалий производства. Практика показывает, что создание эффективной СУОТ требует привлечения сторонних специалистов по СУОТ и их постоянного конструктивного взаимодействия с руководством организации, где создается СУОТ, а не только со специалистами службы охраны труда и производственного контроля.
После детального обсуждения и внесения согласованных изменений начинается внедрение системы. Внедрение СУОТ целесообразно проводить в два последовательных этапа.
Контрольные вопросы
1. Охарактеризуйте современные системы управления
2. Охарактеризуйте основные идеи СУОТ
3. Охарактеризуйте примерную структуру и содержание основных документов СУОТ
4. Охарактеризуйте требования к системе управления охраной труда
5. Охарактеризуйте контроль результативности охраны труда
6. Охарактеризуйте действия по совершенствованию СУОТ
9. Охарактеризуйте принципы создания и внедрения СУОТ
ТЕМА Социальное партнерство работодателя и работников в сфере охраны труда
План
1. Работники и их доверенные лица
2. Комитеты (комиссии) по охране труда
3. Организация работы уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда
4. Планирование мероприятий по охране труда и разработка программ по улучшению условий и охраны труда в организации