55. Значения показателей результативности устанавливаются на период заключения Договора.
56. Средства гранта в форме субсидии должны быть использованы в течение
1 года со дня перечисления гранта в форме субсидии на расчетный счет получателя гранта в форме субсидии.
57. Средства гранта в форме субсидии используются для осуществления предпринимательской деятельности, а именно на расходы, связанные с:
57.1. Приобретением оборудования, программного обеспечения, мебели, расходных материалов и инвентаря, необходимых для осуществления предпринимательской деятельности;
57.2. Профессиональной переподготовкой и повышением квалификации субъекта малого и среднего предпринимательства либо персонала по виду деятельности, необходимого для осуществления предпринимательской деятельности;
57.3. Рекламой;
57.4. Арендой нежилых зданий и помещений.
58. За счет средств гранта в форме субсидии запрещается приобретать:
58.1. Иностранную валюту, за исключением операций, осуществляемых
в соответствии с валютным законодательством Российской Федерации при закупке (поставке) высокотехнологичного импортного оборудования, сырья
и комплектующих изделий;
58.2. Товары (услуги) у аффилированных лиц.
59. Организатор конкурсного отбора в течение 5 рабочих дней
после заключения Договора готовит проект распоряжения о перечислении денежных средств на предоставление гранта в форме субсидии.
60. Перечисление гранта в форме субсидии осуществляет главный распорядитель бюджетных средств в лице отдела бухгалтерского учета и отчетности Администрации муниципального образования "Городской округ "Город
Нарьян-Мар" на основании распоряжения о предоставлении гранта в форме субсидии не позднее 10 рабочих дней с даты издания распоряжения
о предоставлении гранта в форме субсидии на расчетный счет победителя, открытый в учреждениях Центрального банка Российской Федерации или кредитной организации, по реквизитам, указанным в Договоре.
61. Грант в форме субсидии считается предоставленным в день списания средств со счета Администрации муниципального образования "Городской округ "Город Нарьян-Мар" на расчетный счет получателя гранта в форме субсидии.
VI. Требования к отчетности
62. Получатель гранта в форме субсидии несет ответственность за нецелевое использование бюджетных средств в соответствии с законодательством Российской Федерации.
63. Получатель гранта в форме субсидии представляет организатору конкурсного отбора:
63.1. В течение 1 года со дня предоставления гранта в форме субсидии – отчет об использовании гранта в форме субсидии согласно форме, установленной Договором, с приложением подтверждающих документов (договоры, счета-фактуры, товарно-транспортные накладные, акты выполненных работ, платежные поручения или товарные чеки унифицированной формы и т.п.);
63.2. В срок до 15 числа месяца, следующего за месяцем окончания действия Договора, – отчет о достижении показателей результативности в соответствии
с формой, установленной Договором (с приложением подтверждающих документов);
63.3. В срок до 15 числа месяца, следующего за месяцем окончания действия Договора, – информацию об уплаченных налогах, сборах, страховых взносах
(в разрезе налогов), перечисление которых производилось в период действия настоящего Договора (в произвольной форме).
64. Порядок утверждения отчета об использовании гранта в форме субсидии:
64.1. Проверку отчета проводит организатор конкурсного отбора в течение
10 рабочих дней с даты получения отчета;
64.2. Отчет рассматривается на заседании конкурсной комиссии в течение
20 рабочих дней после проведения проверки;
64.3. При необходимости получатель гранта в форме субсидии может быть приглашен на заседание конкурсной комиссии;
64.4. Решение об утверждении отчета об использовании гранта в форме субсидии оформляется протоколом.
V. Осуществление контроля (мониторинга)
за соблюдением условий, целей и порядка предоставления грантов
в форме субсидии и ответственность за их нарушение
65. Главный распорядитель бюджетных средств и орган муниципального финансового контроля осуществляют проверку получателей гранта в форме субсидии на предмет целевого использования гранта в форме субсидии, а также соблюдения получателями гранта в форме субсидии условий, целей и порядка их предоставления.
66. Получатель гранта в форме субсидии обязан предоставлять запрашиваемые документы и сведения при осуществлении контроля и проведении проверок
на предмет целевого использования гранта в форме субсидии в течение
5 рабочих дней с момента получения запроса.
67. Организатор конкурсного отбора осуществляет мониторинг достижения результатов предоставления грантов в форме субсидий на основании отчета
о достижении показателей результативности в соответствии с формой, установленной Договором (с приложением подтверждающих документов), представленным получателем гранта в форме субсидии согласно пункту 63.2 настоящего Порядка.
68. В случае если средства гранта в форме субсидии не использованы полностью на расходы, связанные с осуществлением предпринимательской деятельности, установленные пунктом 57 настоящего Порядка, получатель гранта
в форме субсидии обязан вернуть неиспользованные средства гранта в форме субсидии. Возврат гранта в форме субсидии осуществляется в соответствии
с пунктом 70 настоящего Порядка.
69. Грант в форме субсидии подлежит возврату в городской бюджет в случае:
69.1. Неиспользования в течение 1 года гранта в форме субсидии в размере, указанном в Договоре;
69.2. При выявлении факта нецелевого использования гранта в форме субсидии и/или ненадлежащего исполнения Договора;
69.3. Использования гранта в форме субсидии на расходы, указанные
в пункте 58 настоящего Порядка;
69.4. Нарушения получателем гранта в форме субсидии условий предоставления гранта в форме субсидии, установленных настоящим Порядком
и заключенным Договором, выявленные в том числе по фактам проверок, проведенных Главным распорядителем бюджетных средств и/или органом муниципального финансового контроля;
69.5. Непредставления получателем гранта в форме субсидии отчетности, предусмотренной настоящим Порядком и заключенным Договором;
69.6. Недостижения показателей результативности.
70. Главный распорядитель бюджетных средств направляет получателю гранта в форме субсидии уведомление о возврате гранта в форме субсидии
с указанием платежных реквизитов и суммы, подлежащей возврату.
Грант в форме субсидии подлежит возврату в городской бюджет в размере, указанном в уведомлении, в течение 15 рабочих дней с даты получения уведомления.
71. При невозврате гранта в форме субсидии главный распорядитель бюджетных средств передает документы в правовое управление Администрации муниципального образования "Городской округ "Город Нарьян-Мар" для принятия мер по взысканию подлежащих возврату бюджетных средств в судебном порядке.
72. Получатель гранта в форме субсидии, допустивший нарушения условий предоставления гранта в форме субсидии, требований настоящего Порядка
и заключенного Договора, в соответствии с Федеральным законом от 24.07.2007
№ 209-ФЗ лишается права на получение финансовой поддержки в течение 3 лет
за счет средств городского бюджета.
Приложение 1
к Порядку организации и проведения
конкурса "Лучший предприниматель года"
Журнал заявок на участие в конкурсном отборе
"Лучший предприниматель года"
Номинация _____________________________________________________
№ п/п | Ф.И.О. участника конкурсного отбора (представителя участника конкурсного отбора) | Дата и время подачи заявки | Документ, подтверждающий полномочия участника конкурсного отбора (представителя участника конкурсного отбора) | Номер контактного телефона |
1 | ||||
2 | ||||
3 | ||||
… |
Приложение 2
к Порядку организации и проведения конкурса "Лучший предприниматель года"
Оценочная ведомость конкурса
участника конкурсного отбора "Лучший предприниматель года"
по номинации "Лучший предприниматель в сфере торговли"
Фамилия И.О. члена конкурсной комиссии __________________________________
Наименование субъекта малого и среднего предпринимательства – участника конкурсного отбора _____________________________________________________
1. Уровень среднемесячной заработной платы работников по отношению к прожиточному минимуму | ||
более 1,5 | 15 баллов |
|
от 1 до 1,5 | 10 баллов | |
менее 1 | 0 баллов | |
Без привлечения наемных работников | 3 баллов | |
2. Среднемесячная заработная плата работников за предшествующий и отчетный год | ||
Произошло увеличение | 10 баллов |
|
Без изменений | 5 баллов | |
Без привлечения наемных работников | 5 балл | |
Произошло уменьшение | 0 баллов | |
3. Количество рабочих мест | ||
Свыше 10 рабочих мест | 15 баллов |
|
От 5 до 10 рабочих мест | 10 баллов | |
От 1 до 4 рабочих мест | 5 балла | |
Без привлечения наемных работников | 3 балла | |
4. Создание новых рабочих мест | ||
За каждое вновь созданное рабочее место | по 3 балла |
|
Не созданы рабочие места | 0 баллов | |
5. Участие в конкурсных мероприятиях различного уровня | ||
Получение призовых мест | 5 баллов |
|
Принимал участие | 3 балла | |
Не принимал участие | 0 баллов | |
6. Внедрение новых форм (видов услуги) и методов работы | ||
Новые формы и методы внедрены | 5 баллов |
|
Новые формы и методы не внедрены | 0 баллов | |
7. Программа лояльности для клиента (скидки, бонусы и т.п.) | ||
Имеется | 5 баллов |
|
Не имеется | 0 баллов | |
8. Наличие сайта, рабочего аккаунта в социальных сетях в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" | ||
Имеется наличие сайта, рабочего аккаунта в социальных сетях в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" | 3 баллов |
|
Имеется наличие сайта или рабочего аккаунта в социальных сетях в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" | 1 баллов | |
Не имеется | 0 баллов | |
9. Наличие уголка потребителя | ||
Имеется | 5 баллов |
|
Не имеется | 0 баллов | |
10. Членство в ассоциациях, общественных объединениях | ||
Имеется | 5 баллов |
|
Не имеется | 0 баллов | |
11. Социальный пакет для сотрудников (компенсация проезда к месту отдыха и обратно, путевки | ||
Имеется 1 показатель | 5 баллов |
|
За каждый последующий | по 3 балла | |
Не имеется | 0 баллов | |
12. Дополнительное образование, корпоративные программы обучения, повышение квалификации и др. за отчетный период | ||
За каждое обучение | по 3 балла | |
Не имеется | 0 баллов | |
13. Корпоративный стиль | ||
Имеется (наличие единой униформы сотрудников, именных бирок (бейдж), цветовой дизайн, логотип и т.п.) | 5 баллов | |
Не имеется | 0 баллов | |
14. Осуществление благотворительной и волонтерской деятельности | ||
Помощь гражданам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, детским дошкольным учреждениям общего типа, проведение культурно-досуговых мероприятий для данных категорий лиц, помощь инвалидам в трудоустройстве и т.п. | 10 баллов | |
Не осуществляет | 0 баллов | |
15. Наличие доступной среды | ||
Наличие пандуса (швеллера для маломобильных посетителей) и наличие рабочей кнопки вызова персонала | 10 баллов | |
Наличие пандуса (швеллера для маломобильных посетителей) или наличие рабочей кнопки вызова персонала | 5 баллов | |
Отсутствует | 0 баллов | |
16. Наружное оформление фасада торгового объекта | ||
Баннер или световая вывеска | 3 балла | |
Отсутствует | 0 баллов | |
17. Режим работы торгового объекта | ||
Круглосуточно | 5 баллов | |
Без перерыва и выходных или работающий с 8.00 (9.00) до 22.00 (23.00) | 3 баллов | |
Инной график работы (неработающий в субботу/ воскресенье или работающий с перерывом на обед и т.п.) | 1 балла | |
Итого |
Член комиссии:
__________________________________ _____________ "___" _________ ______ год
(Ф.И.О.) (подпись)
Приложение 3
к Порядку организации и проведения конкурса "Лучший предприниматель года"
Оценочная ведомость конкурса
участника конкурсного отбора "Лучший предприниматель года" по номинации "Лучший предприниматель в сфере дополнительного
образования детей и взрослых"
Фамилия И.О. члена комиссии _____________________________________________
Наименование субъекта малого и среднего предпринимательства – участника конкурсного отбора _____________________________________________________
1. Уровень среднемесячной заработной платы работников по отношению к прожиточному минимуму для трудоспособного населения в Ненецком автономном округе на дату проведения конкурса | ||
более 1,5 | 15 баллов |
|
от 1 до 1,5 | 10 баллов | |
менее 1 | 0 баллов | |
Без привлечения наемных работников | 3 баллов | |
2. Среднемесячная заработная плата работников за предшествующий и отчетный год | ||
Произошло увеличение | 10 баллов |
|
Без изменений | 5 баллов | |
Без привлечения наемных работников | 5 балл | |
Произошло уменьшение | 0 баллов | |
3. Количество рабочих мест | ||
Свыше 10 рабочих мест | 15 баллов |
|
От 5 до 10 рабочих мест | 10 баллов | |
От 1 до 4 рабочих мест | 5 балла | |
Без привлечения наемных работников | 3 балла | |
4. Создание новых рабочих мест | ||
За каждое вновь созданное рабочее место | по 3 балла |
|
Не созданы рабочие места | 0 баллов | |
5. Наличие профессионального образования предпринимателя (руководителя, наемных работников) | ||
Имеется | 10 баллов |
|
Отсутствует | 0 баллов | |
6. Участие в конкурсных мероприятиях различного уровня | ||
Получение призовых мест | 5 баллов |
|
Принимал участие | 3 балла | |
Не принимал участие | 0 баллов | |
7. Внедрение новых форм (видов услуги) и методов работы | ||
Новые формы и методы внедрены | 5 баллов |
|
Новые формы и методы не внедрены | 0 баллов | |
8. Повышение квалификации и профессиональная подготовка за последние пять лет | ||
Имеются | 5 баллов |
|
Не имеются | 0 баллов | |
9. Удовлетворенность обучающихся и их родителей учебным процессом (анкетирование, положительные отзывы обучающихся (родителей) | ||
Удовлетворены | 3 баллов |
|
Не удовлетворены/ нет информации | 0 баллов | |
10. Членство в ассоциациях, общественных объединениях | ||
Имеется | 5 баллов |
|
Не имеется | 0 баллов | |
11. Наличие публикаций, статей, участие в конференциях, семинарах, мастер-классах | ||
Имеются | 5 баллов |
|
Не имеются | 0 баллов | |
12. Социальный пакет для сотрудников (компенсация проезда к месту отдыха и обратно путевки | ||
Имеется 1 показатель | 5 баллов |
|
За каждый последующий | по 3 балла | |
Не имеется | 0 баллов | |
13. Участие обучающихся в конкурсах | ||
Получение призовых мест | 5 баллов |
|
Принимал участие | 3 балла | |
Не принимал участие | 0 баллов | |
14. Наличие сайта, рабочего аккаунта в социальных сетях в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" | ||
Имеется наличие сайта, рабочего аккаунта в социальных сетях в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" | 3 баллов |
|
Имеется наличие сайта или рабочего аккаунта в социальных сетях в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" | 1 баллов | |
Не имеется | 0 баллов | |
15. Наличие лицензии на осуществление образовательной деятельности, государственной аккредитации | ||
Имеется | 5 баллов |
|
Не имеется | 0 баллов | |
16. Программа лояльности для клиента (бонусная, поощрительная, скидочная системы, дни открытых дверей, промо-акции) | ||
Имеется | 5 баллов |
|
Отсутствует | 0 баллов | |
17. Доступная среда | ||
Наличие пандуса (швеллера для маломобильных посетителей) и наличие рабочей кнопки вызова персонала | 10 баллов | |
Наличие пандуса (швеллера для маломобильных посетителей) или наличие рабочей кнопки вызова персонала | 5 баллов | |
Отсутствует | 0 баллов | |
Итого |
Член комиссии:
__________________________________ _____________ "___" _________ ______ год
(Ф.И.О.) (подпись)
Приложение 4
к Порядку организации и проведения конкурса "Лучший предприниматель года"
Итоговая ведомость конкурса "Лучший предприниматель года"
в номинации__________________________________________
№ п/п | Ф.И.О. члена конкурсной комиссии | Оценки членов конкурсной комиссии, балл | ||||
Участник конкурсного отбора № ____ | Участник конкурсного отбора № ____ | Участник конкурсного отбора № ____ | Участник конкурсного отбора № ____ | |||
1 |
| |||||
2 |
| |||||
3 |
| |||||
Итоговая оценка членов конкурсной комиссии |
| |||||
Среднее значение оценки |
| |||||
Приложение 5
к Порядку организации и проведения
конкурса "Лучший предприниматель года"
Главе муниципального образования "Городской округ "Город Нарьян-Мар" __________________
От ______________________________________
адрес: ___________________________________
тел. _____________________________________
Заявка
на участие в конкурсе "Лучший предприниматель года"
в номинации "Лучший предприниматель в сфере торговли"
Прошу рассмотреть документы ____________________________________________
_______________________________________________________________________
(полное наименование субъекта малого и среднего предпринимательства)
для участия в конкурсе "Лучший предприниматель года" на условиях, установленных Порядком организации и проведения конкурса "Лучший предприниматель года" в номинации _______________________________________
Юридический адрес: _____________________________________________________
Фактическое местонахождение: ____________________________________________
Почтовый адрес: _________________________________________________________
Номер контактного телефона/факса: ________________________________________
Электронная почта _______________________________________________________
ИНН/КПП ______________________________________________________________
ОГРН № ________________________________________ дата ___________________
ОКПО _________________________________________________________________
Дата регистрации юридического лица (индивидуального предпринимателя) _______________________________________________________________________
Фамилия, имя, отчество руководителя_______________________________________
Паспортные данные (серия, номер, кем и когда выдан), для индивидуальных предпринимателей _______________________________________________________
Расчетный счет __________________________________________________________
Банк получателя _________________________________________________________
Корреспондентский счет __________________________________________________
БИК ___________________________________________________________________
Показатели деятельности субъекта малого и среднего предпринимательства
№ п/п | Показатели деятельности | 2020 год | 2021 год |
1 | Основные показатели деятельности | ||
1.1 | Среднемесячная заработная плата работников (тыс. руб.) <1> | ||
1.2 | Средняя заработная плата работников за предшествующий год<1> | ||
1.3 | Среднесписочная численность работников (чел.) <2> | ||
1.4 | Создано новых рабочих мест (чел.) <1> или <3> | ||
2 | Дополнительные показатели деятельности | ||
2.1 | Организация и персонал, социальная политика | ||
2.1.1 | Социальный пакет для сотрудников (компенсация проезда к месту отдыха и обратно, путевки в оздоровительные организации, новогодние подарки для детей, билеты на культурно-массовые мероприятия, абонемент в физкультурно-оздоровительные организации, проведение корпоративных конкурсов и т.п. <4> | ||
2.1.2 | Дополнительное образование, корпоративные программы обучения, повышение квалификации и др. <5> | ||
2.1.3 | Корпоративный стиль (наличие единой униформы сотрудников, именных бирок (бейдж), цветовой дизайн, логотип и т.п.) <6> | ||
2.2 | Организация на рынке | ||
2.2.1 | Участие в конкурсных мероприятиях различного уровня <7> | ||
2.2.2 | Внедрение новых форм (видов услуг) и методов работы (описание) | ||
2.2.3 | Наличие уголка потребителя <8> | ||
2.2.4 | Наличие сайта в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" | ||
2.2.5 | Наличие сайта, рабочего аккаунта в социальных сетях в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" | ||
2.2.6 | Наличие программы лояльности для клиента<9> | ||
2.2.7 | Осуществление благотворительной и волонтерской деятельности (помощь гражданам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, детским дошкольным учреждениям общего типа, проведение культурно-досуговых мероприятий для данных категорий лиц, помощь инвалидам в трудоустройстве и т.п.) <10> | ||
2.2.8 | Наличие пандуса (швеллера для маломобильных посетителей) или наличие рабочей кнопки вызова персонала(есть/нет) <11> | ||
2.2.9 | Наружное оформление фасада торгового объекта (баннер, световая вывеска) <11> | ||
2.2.10 | Режим работы торгового объекта <11> | ||
2.3 | Членство в ассоциациях, общественных объединениях предпринимателей <12> |
К заявке прилагаются следующие документы:
1. _____________________________________________________________________;
2. _____________________________________________________________________;
3. _____________________________________________________________________;
…
Заявляю о том, что на день подачи настоящей заявки в отношении меня как субъекта хозяйственных правоотношений не проводятся процедуры ликвидации, отсутствует решение арбитражного суда о банкротстве и об открытии конкурсного производства, не приостановлена деятельность в порядке, предусмотренном Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях, а также не имею просроченной задолженности по налоговым платежам и иным обязательным платежам в бюджеты всех уровней и государственные внебюджетные фонды, исполнительное производство в отношении меня не возбуждено, не нарушал порядок и условия оказания поддержки, в том числе не обеспечившим целевого использования средств поддержки, если с момента признания данного нарушения прошло менее чем три года.
Подтверждаю, что все изложенные в заявке сведения полностью достоверны; все приложенные к заявке документы действующие и подлинные, все приложенные к заявке копии выполнены с действующих и подлинных документов; не получал средства из соответствующего бюджета бюджетной системы Российской Федерации в соответствии с иными нормативными правовыми актами, муниципальными правовыми актами на цели, указанные в Порядке.
Настоящим выражаю свое согласие на обработку моих персональных данных, содержащихся в настоящей заявке и в любых иных документах, предоставленных мною; Администрация муниципального образования "Городской округ "Город Нарьян-Мар" может систематизировать, накапливать, хранить, уточнять (обновлять, изменять), использовать, распространять (в том числе передавать третьим лицам), обезличивать персональные данные, на публикацию (размещение)
в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" информации
об участнике конкурсного отбора, о подаваемой участником конкурсного отбора заявке, иной информации об участнике конкурсного отбора, связанной
с конкурсным отбором по предоставлению гранта в форме субсидии, а также согласие на передачу персональных данных третьим лицам.
Предупрежден(а) о возможности утраты права на участие в конкурсном отборе и получение гранта в форме субсидии в случае выявления заявленных мной недостоверных сведений или документов.
В случае получения гранта в форме субсидии выражаю согласие
на осуществление главным распорядителем бюджетных средств, предоставившим субсидию, и/или органом муниципального финансового контроля проверок соблюдения условий, целей и порядка предоставления субсидии, организатором конкурсного отбора самостоятельно направлять запросы в уполномоченные органы на получение необходимой информации.
С порядком проведения конкурса "Лучший предприниматель года" ознакомлен и согласен.
К заявке прилагаются документы на _______ листах.
Руководитель юридического лица/
индивидуальный предприниматель ____________/____________________________/
(подпись) (ФИО)
Дата подачи заявки: "__" __________ 20__ г.
МП (при наличии)
--------------------------------
Примечание: в качестве подтверждающих документов прилагаются:
<1> Копия Расчета по страховым взносам по форме (по КНД 1151111)
за предшествующий год и отчетный период, иные документы, подтверждающие показатель строк 1.1 и 1.2 таблицы (предоставляется СМиСП, являющимися плательщиками страховых взносов).