Требования к выполнению контрольной работы
Задания для выполнения контрольной работы
по дисциплине «Исследование систем управления»
по специальности 080507 «Менеджмент организации»
1. Рекомендации по выполнению контрольной работы:
Требования к выполнению контрольной работы
Контрольная работа включает 2 задания.
Тема контрольной работы выбирается студентом в соответствии с последней цифрой номера зачетной книжки из перечня тем, приведенных выше. Объем контрольной работы должен составлять 20 - 25 страниц печатного текста.
Контрольная работа выполняется от руки или на компьютере на одной стороне белой бумаги формата А4 (210х297).
Работа должна быть выполнена разборчиво, аккуратно, грамотно, с использованием только общепринятых сокращений (например, тыс. руб., кв. м). Страницы должны быть пронумерованы и сшиты (на титульном листе и на странице с содержанием работы номер не ставится). Поля на страницах следует выдерживать в следующих размерах: левое – 30 мм, правое – 10 мм, верхнее – 20 мм, нижнее – 20 мм. Интервал – одинарный, размер шрифта – 14.
В тексте контрольной работы следует выделять разделы и подразделы.
Контрольные работы, выполненные с отклонениями от указанных требований по содержанию и оформлению возвращаются на доработку.
Содержание контрольной работы:
Введение (актуальность темы, цель контрольной работы)
1. Теоретические основы и методологические положения по существу исследования рассматриваемой темы
2. Проецирование избранных теоретико-методологических и нормативно-правовых положений на известный Вам объект исследования и разработок в рамках обоснования управленческих решений по повышению эффективности функционирования конкретной организации (предприятия)
Заключение
Список использованной литературы
Во введении должна быть изложена актуальность темы, цель и основные задачи, которые ставит перед собой автор контрольной работы. Общий объем введения не более 2-х страниц.
Первый раздел контрольной работы выполняется в виде обзора точек зрения специалистов о путях решения избранной проблемы с указанием и ссылками на источники. Общий объем раздела 12-18 страниц.
Второй раздел контрольной работы необходимо выполнять по материалам функционирования конкретной организации (предприятия). Общий объем второго раздела 8-12 страниц.
В заключении должны быть сформулированы общие выводы по результатам изучения выбранной темы. Общий объем заключения не более 3-х страниц.
Использованные литературные источники должны быть представлены в конце работы в алфавитном порядке в соответствии с требованиями по оформлению библиографических списков.
2. Задания для выполнения контрольной работе.
1. Сущность, цель и основные этапы научного исследования
2. Типы и виды научных исследований
3. Система управления как объект исследования. Общие характеристики систем управления
4. Основное содержание методологии исследования управления
5. Сущность и принципы системного подхода к исследованию проблем управления
6. Основные структурные компоненты системного анализа в управлении
7. Цели и задачи научного исследования систем управления
8. Разработка гипотезы и концепции исследования систем управления
9. Проблема как предмет исследования систем управления: определение, распознавание, формулировка и постановка
10. Операции с фактами в исследовательской деятельности. Виды доказательства
11. Результаты исследования систем управления
12. Специфика организационных структур и особенности развития современной экономики
13. Требования к составу и квалификации аналитиков и разработчиков систем управления
14. Сущность цели и закономерности ее формирования в экономических системах
15. Требования, предъявляемые к цели управления
16. Классификация и описание целей управления
17. Дилеммы постановки целей управления предприятием
18. Этапы исследования и проектирования целей управления предприятием
19. Формулировка ключевых целей управления современным предприятием
20. Проблема нахождения наилучшего пути достижения цели
21. Ресурсы для достижения цели
22. Критерии выбора оптимальных решений по достижению цели
23. Метод «мозговой атаки», применяемый в системном анализе
24. Выбор и критерии оценки экспертов
25. Характерные черты, преимущества и недостатки метода Дельфи
26. Виды интервью и рекомендации по их проведению
27. Сущность и виды анкетирования. Рекомендации по разработке модели анкеты
28. Порядок и условия проведения экспертизы
29. Использование тестов в исследовании проблем управления
30. Основные способы и приемы ведения маркетинговых исследований
31. Методы исследования информационных потоков
32. Источники информации о функционировании системы управления
33. Методы моделирования в исследовании систем управления
34. Метод SWOT-анализа и его использование в исследовании систем управления
35. Полемика и особенности ее ведения при осуществлении научного исследования
36. Особенности исследования организационных структур управления
37. Общий алгоритм организационного проектирования систем управления
38. Исследование процессов управления на основе сетевых методов (моделей)
39. Критерии и показатели, используемые при оценке эффективности систем управления
40. Оценка эффективности систем управления на основе динамических нормативов.
3. Рекомендуемая литература:
1. Анализ экономики. Страна, рынок, фирма: учебник; под ред. В.Е. Рыбалкина. — М.: Междунар. отношения, 1999. – 304 с.
2.Анфилатов, В.С. Системный анализ в управлении: учебник / В.С. Анфилатов, А.А
Емельянов, А.А. Кукушкин; под ред. А.А.Емельянова. - М.: Финансы и статистика,
2002.-368с.
3. Архипова, Н.И. Исследование систем управления: учебное пособие для вузов / Н.И. Архипова, В.В. Кульба, С.А. Косяченко, Ф.Ю. Чонхиева. - М.: ПРИОР, 2002.-384с.
4. Бор, М.З. Основы экономических исследований. Логика. Методология. Организация. Методика / М.З. Бор. - М.: ДИС, 1998.-144с.
5. Глущенко, В.В. Исследование систем управления: социологические, экономические,
прогнозные, плановые, экспериментальные исследования/ В.В.Глущенко, И.И.Глущенко.-
Железнодорожный, Моск. обл.: ООО НПЦ "Крылья", 2000. - 416с.
6. Голубков, Е.П. Системный анализ как методологическая основа принятия решений // Менеджмент в России и за рубежом, 2003. - № 3. - С. 127 - 143; №4. - С.130 – 144.
7. Жариков, О.Н. Системный подход к управлению / О.Н. Жариков, В.И. Королевская, С.Н. Хохлов: учеб. пособие под ред. В.А.Персианова. – М.: ЮНИТИ – ДАНА, 2001. – 62с.