Почему, подбирая клиенту профессию, мы не занимаемся психологическим анализом его проблем
Важно понять, почему профессионально ориентирующая астрологическая интерпретация не есть психологический анализ карты. Для астролога, одновременно являющегося психотерапевтом, это может звучать странно, однако представьте себе настрой клиента, пришедшего за советом относительно выбора профессии. Он настроен по-деловому, неэмоционально и в то же время по-сатурниански чувствительно. Вероятно, у него сейчас проходит транзит Сатурна или транзит к МС, иначе бы он не пришел. Он ориентирован на будущее и на продвижение вперед в своей жизни, а не на копание в прошлом и потому не склонен платить за последнее. Поэтому все производимые вами "раскопки" должны иметь прямое отношение к поставленному вопросу. Вы должны быть в состоянии ясно и логично показать, почему такие-то эмоциональные или биографические факторы снижают его потенциал достижения успеха.
Иная тактика будет насильственным вторжением. Я твердо уверена, что анализ карты не должен быть вторжением, -- он должен строиться на вопросах клиента и уважать его право на приватность. Если вы в состоянии четко продемонстрировать, каким образом проблема отношений с матерью или с отцом заставляет клиента поступать в ущерб самому себе на работе, -- вы даете ему полезную информацию. Сделав это умело, можно серьезно мотивировать его на поиск помощи в связи с проблемой. Тогда он увидит практический смысл в том, чтобы платить психотерапевту или целителю, либо тратить драгоценное время в группе самопомощи.
Не так уж трудно показать роль прошлого в настоящем. Начнем с того, что X дом связан как с детским восприятием родителей в качестве фигур власти, так и с отношением взрослого к власти и авторитету. Предположим, что у клиента трудности с боссом; точнее, у него есть определенный проблемный стереотип, неизменно повторяющийся в отношениях с контролирующими инстанциями. Исходя из этого, вы с большой точностью можете охарактеризовать первичную властную фигуру его детства. После чего без особого труда приведете его к осознанию связи между его реакциями на ту первую властную фигуру и теперешними автоматическими реакциями на начальство.
Кстати, старые споры о IV и X домах, -- какой из них представляет мать, какой отца, -- на мой взгляд, являются ложными. X дом показывает первичную властную фигуру, а также родителей в целом как носителей власти, в то время как IV связан с заботой, взращиванием. Луна на МС говорит о доминировании матери в семье и в то же время характеризует отца как лунный тип. (Можно безошибочно определить, кто доминировал в семье астролога -- отец или мать, -- судя по тому, какому родителю он отводит X дом).
Влияние отца отражено в нескольких показателях -- Солнце и его аспектах, Сатурне и его аспектах, МС и всеми планетах X дома и даже порой в положении Марса. Многие считают, что у мужчин в большей степени, чем у женщин, чувство и самооценка связаны с отцом, то есть с Солнцем. Однако проблемные аспекты Солнца отрицательно влияют на самооценку человека независимо от пола. Почти во всех случаях, кода напряженные аспекты Солнца указывают на проблемы самооценки, в беседе с клиентом или клиенткой мы выходим на отношения с отцом.
Как ни странно, при консультировании женщин по профессиональным вопросам часто оказывается, что и МС, и Солнце отражают идентификацию с отцом и его влияние на профессиональную карьеру как ролевой модели. Это особенно характерно, когда мать выполняла в семье более или менее традиционную роль и не работала вне дома. В таких случаях я подробно расспрашиваю клиентку об ее отце, его профессиональных занятиях, его успехах или неудачах в осуществлении своей мечты.
Сатурн и его аспекты лишь частично связаны с отцом, хотя в астрологических интерпретациях отец часто выступает как Сатурн. На самом деле в нем отражаются властные проявления обоих родителей, а также исходящие от них дисциплина, структурирование и последовательность. В некоторых европейских странах астрологи относят влияние матери к Сатурну вместо Луны. Несомненно, это обусловлено глубинными различиями условий воспитания детей и семейных ролей. МС и X дом также отражают властные аспекты родителей.
Марс и его аспекты связаны с представлением о мужественности, усваиваемым ребенком. Они также показывают, как мы взаимодействуем с агрессией, как достигаем желаемого, насколько и как способны самоутверждаться. Отец -- не единственный источник этих качеств, однако обычно он служит самой первой и самой влиятельной ролевой моделью. Напряженные аспекты Марса почти всегда указывают на проблемы в данной области. И практически всякий раз, исследуя их корни, я прихожу к отцу и его обращению с ребенком, либо к его влиянию в качестве ролевой модели для решения марсианских проблем.
Объясняя, клиенту как проблемы с родителями трансформируются у взрослого человека в таковые с начальством, полезно указать, что потребности, которые до сих пор пытается удовлетворить Внутренний Ребенок клиента, <на работе неуместны>. Босс -- не папа с мамой, и совершенно бесполезно расстраиваться из-за того, что он о вас не заботится. С другой стороны, когда вы, начальник, берете на работу сотрудника, вы не ребенка берете на воспитание, а хотите, чтобы выполнялась работа. И тем не менее, перенос остатков неудовлетворенных или обманутых детских ожиданий на начальника -- отнюдь не редкость, особенно если родители были дисфункциональны. Даже если шеф по характеру совсем не походит на реального родителя, ваши поведение и позиции могут воссоздать семейную динамику и привести к конфликту. Например, при Луне на МС имеется сильная созависимость с матерью. Человек с такой конфигурацией, будучи очень восприимчив и чувствителен к эмоциям и нуждам вышестоящего, склонен вновь и вновь устанавливать на работе отношения созависимости.
Обращение к X дому и воспоминаниям о родительской власти полезно при работе с клиентом, находящимся еще на одной профессиональной стадии -- перехода границы, отделяющей начальников от простых смертных. Иначе говоря, на стадии, когда он сам <становится> начальником. Этот важный момент карьеры чреват новыми проблемами, и тот, кто не в состоянии их преодолеть, ограничивает свои шансы на успех. Даже когда в своем бизнесе человек сам себе и начальник, и подчиненный, это до поры до времени, -- в конце концов придется кого-нибудь нанимать.
На данной стадии высока вероятность, что, человек, сам того не сознавая, в позиции начальника будет воспроизводить модели поведения собственных родителей. Распространен также перекос в противоположную сторону: он из кожи вон лезет, чтобы не быть подобным им и таким образом избежать проблемы границ[60], которую приходится решать в положении начальника. Подобным образом, человек, прекрасно функционировавший в качестве взрослого, пока был одинок и даже когда женился, с рождением ребенка незамедлительно попадает в ловушку родительских образцов. Мы проживаем то, что усвоили. Поэтому естественно, что для успешной деятельности на административной или супервизорской должности человеку важно разрешить сохранившиеся у него проблемы отношений с властью.
Как личная история влияет на профессию
Карта 10 принадлежит мужчине, пришедшему на консультацию в разгар профессионального кризиса, когда его только что сместили с руководящей должности. Он был консервативным бизнесменом и занимался "консультированием по вопросам пособий", т.е. планированием социальных пособий, таких, как страхование и пенсии. Одновременно с профессиональными неприятностями на него обрушились личные: после многих лет взаимной преданности от него собиралась уходить жена.
КАРТА 10. Карта клиента-мужчины, пришедшего для получения совета по профессиональным делам; приводится здесь с его разрешения. Согласно сертификату рождения, этот человек родился 27 января 1949 г. в 6.02 по Восточному поясному времени (EST), 39о 27' С. Ш., 75о 10' З. Д.
Обратите внимание на транзиты во время консультации в конце июня 1989 г. и во время повторного визита в феврале 1991 г. Самые важные из них -- прохождение Нептуна и Сатурна по натальному Асценденту в Козероге с образованием квадрата к натальному Нептуну. Эти транзиты повторяют натальный квадрат Нептуна к Асценденту, Юпитеру, Венере и Луне в Козероге. Кроме того, транзитный Плутон в X доме тогда начал активизировать натальную оппозицию Плутона к Марсу/Меркурию. Квадраты транзитного Плутона к натальному и транзитного Нептуна к натальному вносят свой вклад в кризис середины жизни у каждого из нас. Но для этого человека они особенно трудны, поскольку Нептун и Плутон сильны в его карте рождения.
Когда я посмотрела на карту, у меня возникла мысль, что его мать была алкоголичкой и его профессиональные и супружеские проблемы обусловлены созависимостью. Эта мысль была связана с квадратами Нептуна к Луне, Венере (управителю IV дома) и оси Асцендент/Десцендент. Когда транзитный Нептун повторил натальные аспекты, жизненный сценарий этого человека достиг критической точки, вызвав срыв адаптации. Мои предположения оказались верны. Мало того, что его мать напивалась каждый день; с отцом обстояло немногим лучше -- по крайней мере раз в неделю он являлся домой пьяным и буйным.
Незадолго до этой консультации я прочитала очень много литературы на тему созависимости и настойчиво убеждала людей с этой проблемой читать книги на данную тему, проходить психотерапию и посещать анонимные встречи созависимых. Что можно было сджелать, чтобы этот консервативный бизнесмен понял необходимость терапии -- он, никогда о ней не помышлявший? Скажу только, что лишь недавно набравшись знаний о прлеме созависимости и стремясь помочь другим избавиться от нее, я была просто кладезем информации и красноречия. Мне удалось конкретно показать ему влияние личной истории на его карьеру и отношения с женой. Неприятности достаточно урезонили этого человека, и потому он был готов меня выслушать. Его ситуация в двух самых значимых сферах жизни -- профессиональной и семейной -- являлась критической. Он пережил то, что почти невозможно пережить человеку с таким акцентированным знаком Козерога, -- унижение снятия с должности, -- и над ним висела угроза вообще потерять работу. Поэтому он слушал!
В феврале 1991-го он пришел на повторную консультацию, или, как он сам выразился в своей неподражаемой Козерожьей манере, -- для "корректировки по текущему состоянию". Только что он вновь прослушал запись первой консультации, поэтому все, что мы обсуждали, было свежо в его памяти, и он видел, что за прошедшие полтора года добился значительного прогресса. На терапию он не пошел, -- это было бы для него слишком, -- но прочитал множество книг о созависимости и о взрослых детях алкоголиков.
При его Солнце, Марсе и Меркурии в Водолее он не мог не взирать на прочитанные книги пренебрежительно как на излишне упрощенные. Однако было похоже, что он полностью усвоил содержащиеся в них идеи и принял их как руководство. Это было видно по отчетливым переменам в его поведении. В своих конфликтных отношениях он занимал теперь более устойчивую позицию, более прямую и честную. В последнее время его позиция в отношениях с начальством и с женой стала очень уверенной, мужественной и убедительной. Судя по тому, что ему предстояли транзиты Нептуна, а затем Урана по планетам в Козероге, до конца его перипетий было далеко. Он отдавал себе отчет, что может потерять и работу, и семью. Однако он был готов к дальнейшему росту и чувствовал, что ему уже не вернуться к прежним стереотипам ни на работе, ни дома.
На этом примере мы видим, что при консультировании на профессиональную тему психологическая интерпретация должна излагаться на языке профессиональной сферы. Если бы клиент пришел за психологической консультацией, -- на первый план вышли бы те же самые критические проблемы, но фокус их обсуждения был бы иным. Если же человек приходит с профессиональными вопросами, вы должны стремиться самым конкретным образом показать ему, как долговременные эмоциональные и поведенческие модели влияют на его успешность. При такой постановке задачи вы встретите меньшее сопротивление и скорее мотивируете его к личностной работе.