Вопросы и задания к разделу VI | Ответьте на вопросы

1. В силу действия каких причин возникают супружеские кон­фликты?

2. Что способствует предотвращению конфликтов между ро­дителями и детьми?

396

Конфликты в различных сферах взаимодействия

3. Возможно ли отсутствие конфликтов между руководителя­ми и подчиненными? Обоснуйте свой ответ. Что может помочь подчиненному разрешить конфликт с ру-

4.

5.

ководителем с минимальными для себя потерями?

Какие факторы способствуют конфликтам между подрост­ками?

6. Назовите основные способы разрешения конфликтов между учителем и учениками.

7. В каких случаях инновация выступает объектом конфликта?

8. Укажите основные механизмы возникновения межгруппо­вых конфликтов.

9. Раскройте основные пути урегулирования производствен­ных конфликтов в современной России.

10. В чем заключается специфика межэтнических конфликтов?

11. Каким образом может происходить нейтрализация лидеров оппозиции в ходе внутриполитических конфликтов?

12. По каким направлениям возможно предотвращение межго­сударственных конфликтов?

Выполните задания

1. Разработайте рекомендации по предупреждению конфлик­тов между учителем и учениками.

2. Проведите анализ комплекса причин одного из трудовых конфликтов, который произошел на территории России в поЬледние несколько месяцев.

3. Приведите несколько примеров социального, политического маневрирования и политического манипулирования, кото­рые применялись властными структурами страны в послед­ние годы.

Раздел

VII

Основы

предупреждения конфликтов

Хочешь быть умным, научись разумно спрашивать, вни­мательно слушать, спокойно отвечать и переставать го­ворить, когда нечего больше сказать.

И. Лафа/пер

11

Глава \ J I

31. Прогнозирование и профилактика конфликтов 399

Прогнозирование

и профилактика конфликтов

Предвидение возможных вариантов развития событий создает условия для результативного управления ими. Прогнозирование возникновения конфликтов является главной предпосылкой эффективной деятельности по их предупрежде­нию. Прогнозирование и профилактика конфликтов выступают направлениями управленческой деятельности по регулирова­нию социальных противоречий.

31.1. Особенности прогнозирования и профилактики конфликтов

Вмешательство в естественное раз­витие конфликтной ситуации должно осу­ществляться компе­тентными людьми.

Особенности управления конфликтами во многом определяются их специфи­кой как сложного социального явления. Важным принципом управления кон­фликтом является принцип компетент-

__________________ ности. Во-первых, люди, вмешиваю­щиеся в развитие конфликтной ситуа­ции, должны обладать общими знаниями о характере возник­новения, развития и завершения конфликтов вообще. Эти зна­ния могут быть следствием их теоретической подготовки или богатого жизненного опыта. Во-вторых, необходимо собрать максимально разностороннюю, подробную содержательную информацию о конкретной ситуации. Радикальность вмеша­тельства в конфликты не должна превышать глубины наших знаний о них. Управлять можно только тем, что хорошо зна­ешь. В противном случае управление может привести к резуль­татам худшим, чем те, которые были бы при естественном раз­витии событий.