«Ветлужский лесоагротехнический техникум»
Министерство образования, науки и молодёжной политики Нижегородской области
Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение
«Ветлужский лесоагротехнический техникум»
Конкурс: «Моя профессиональная карьера»
ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКАЯ РАБОТА НА ТЕМУ:
« ПРЕДПРИЯТИЯ, ГДЕ НУЖЕН Я (анализ рынка труда Нижегородской области и Ветлужского района в системе автомобильного комплекса) »
Выполнили:
Бобылев Илья Сергеевич,
Кибенко Иван Викторович.
IV курс, гр. 41.
Руководитель:
Александрова Татьяна Борисовна,
преподаватель
(89103970609; alee575@yandex.ru)
Ветлужский район,
2019 год.
СОДЕРЖАНИЕ
1. Введение………………………………………………………………………...3
2.Основная часть. Рынок труда Нижегородской области в системе автомобильного транспорта: текущее состояние и тенденции развития………………………….………………………………………………...5
2.1. Особенности трудоустройства молодых специалистов на рынке труда Нижегородской области в автотранспортной системе…………………………….……………………………………………...5
2.2. Анализ уровня востребованности выпускников по специальности «Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта». Требования работодателей к техникам по техническому обслуживанию и ремонту автомобилей……………………………………………………………10
2.3. Анализ рынка труда Ветлужского района и возможности для трудоустройства выпускников по специальности «Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта»………………………..12
3.Заключение……………………………………………………………………..16
4. Список литературы…………………………………………………………...20
1.ВВЕДЕНИЕ.
Тема исследовательской работы: «Предприятия, где нужен я (анализ рынка труда Нижегородской области и Ветлужского района в системе автомобильного комплекса)».
Актуальность темы исследовательской работы: проведение мониторинга рынка рабочей силы в автотранспортном комплексе Нижегородской области и Ветлужского района приобретает особую важность в свете необходимости трудоустройства выпускников техникума по специальности «Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта».
Объект исследования: рынок труда Нижегородской области и Ветлужского района в системе автомобильного комплекса.
Предмет исследования: текущее состояние рынка труда Нижегородской области и Ветлужского района в сфере автотранспорта и перспективы трудоустройства выпускников по специальности «Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта».
Целью данной работы является формирование практических компетенций по трудоустройству в системе автотранспорта на основе анализа уровня востребованности специалистов-техников по техническому обслуживанию и ремонту автомобилей на рынке труда Нижегородской области и Ветлужского района.
Основные задачи:
ü Анализ современного состояния и перспектив развития рынка труда Нижегородской области и Ветлужского района в системе автомобильного транспорта.
ü Оценка уровня востребованности специалистов-техников по техническому обслуживанию и ремонту автомобилей на автотранспортных предприятиях Нижегородской области и Ветлужского района.
ü Ознакомление с требованиями работодателей, предъявляемыми к специалистам данной категории.
ü Изучение основных проблем и перспектив трудоустройства специалистов – техников по техническому обслуживанию и ремонту автомобильного транспорта.
Основные методы исследования:
ü Логический метод в виде анализа и синтеза использовался в процессе изучения современного состояния и тенденций развития отраслевого рынка труда Нижегородской области и Ветлужского района.
ü Индуктивный и дедуктивный методы использованы при получении выводов.
ü Моделирование применялось при анализе отдельных экономических процессов на рынке труда автомобильного комплекса региона.
ü Графический метод использован при анализе количественных данных в виде таблиц и диаграмм.
ü Сбор фактов использовался при изучении уровня востребованности специалистов - техников по техническому обслуживанию и ремонту автомобилей на рынке труда Нижегородской области и Ветлужского района.
Теоретическое значение исследования заключается в системном анализе рынка труда автомобильного транспорта Нижегородской области и Ветлужского района в целях мониторинга проблем трудоустройства выпускников по специальности «Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта»,
Практическое значение исследования состоит в формировании практических компетенций по проблемам трудоустройства в процессе анализа уровня востребованности специалистов на автотранспортных предприятиях.
Новизна исследования состоит в том, что в данной работе проведен комплексный анализ рынка труда в системе автомобильного комплекса Нижегородской области и Ветлужского района и определены перспективы будущей профессиональной деятельности выпускников техникума по специальности «Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта»
2. ОСНОВНАЯ ЧАСТЬ. РЫНОК ТРУДА НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ В СИСТЕМЕ АВТОМОБИЛЬНОГО ТРАНСПОРТА: ТЕКУЩЕЕ СОСТОЯНИЕ И ТЕНДЕНЦИИ РАЗВИТИЯ.
2.1. ОСОБЕННОСТИ ТРУДОУСТРОЙСТВА МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ НА РЫНКЕ ТРУДА НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ В АВТОТРАНСПОРТНОЙ СИСТЕМЕ.
В качестве основных проблем отраслевого рынка труда, определяющего развитие автотранспортной системы Нижегородской области, С.Л. Иваньковский рассматривает следующие:
ü Несоответствие спроса и предложения на рабочую силу на рынке труда в профессионально-квалификационном разрезе.
ü Проблема трудоустройства граждан, которые в силу различных причин являются наименее конкурентоспособными. К числу таких соискателей работы относятся выпускники средних профессиональных учебных заведений без опыта работы.
ü Ограничение сферы приложения труда в монопрофильных населенных пунктах и отдаленных сельских территориях, к числу которых относится Ветлужский район.
ü Изменение распределения рабочей силы по секторам экономики Нижегородской области - значительным потребителем рабочей силы стал частный сектор экономики.
ü Трудовой потенциал на автотранспортных предприятиях Нижегородской области и Ветлужского района используется не всегда эффективно: объемы грузоперевозок сократились в гораздо большей степени, чем численность занятых, существовавший и ранее на многих предприятиях избыток рабочей силы стал еще более очевиден. [4, c.56-58]
Таким образом, экономическая ситуация, характерная для современного состояния экономики Нижегородской области, порождает проблемы при трудоустройстве, поэтому привлечение молодых специалистов на автотранспортных предприятиях осуществляется недостаточно. Зачастую выпускники не отвечают требованиям, предъявляемым работодателем при трудоустройстве. Специалисты – техники по техническому обслуживанию и ремонту автомобильного транспорта, получившие за время учебы определенные теоретические знания по избранной специальности, но не имеющие практических навыков и опыта работы, не могут выдержать конкуренцию на рынке труда.
Следует отметить, что система автомобильного комплекса Нижегородской области не относилась в течение 2018 года к числу популярных для трудоустройства граждан сфер экономической деятельности, что привело к сокращению удельного веса специалистов СПО, занятых в данном секторе экономики.
Данные территориальной статистической службы Нижегородской области свидетельствуют о том, что удельный вес специалистов СПО в автотранспортном комплексе региона снижается в течение с 2013 по 2018г.г. Ситуация на рынке труда автомобильного комплекса Нижегородской области характеризуется достаточно высоким уровнем спроса, так как 15,2% вакансий представленных на рынке труда относятся к сфере транспорта (см. диаграмму). При этом потребность в автомеханиках составляет 152 чел., а банк вакансий водителей – 1316 чел. на конец 2018 года. [15,c.5]