Розподіл балів за темами та видами навчальних робіт
Назви тем | Види навчальної роботи | Бали |
Модуль 1. Теоретико-методологічні | ||
Тема 1. Функції менеджера в організації, особливості його праці | Відвідування лекцій | 0,1 |
Відвідування практичних занять | 0,1 | |
Правильні відповіді при опитуванні | 1,25 | |
Активна участь на практичних заняттях | 0,5 | |
Реферати, доповіді, есе | 0,5 | |
Тема 2. Цілі організації і мета праці менеджера | Відвідування лекцій | 0,1 |
Відвідування практичних занять | 0,1 | |
Правильні відповіді при опитуванні | 1,25 | |
Активна участь на практичних заняттях | 0,5 | |
Реферати, доповіді, есе | 0,5 | |
Тема 3. Сутність і зміст організації праці менеджера | Відвідування лекцій | 0,1 |
Відвідування практичних занять | 0,1 | |
Правильні відповіді при опитуванні | 1,25 | |
Активна участь на практичних заняттях | 0,5 | |
Реферати, доповіді, есе | 0,5 | |
Тема 4. Підготовка менеджерів | Відвідування лекцій | 0,1 |
Відвідування практичних занять | 0,1 | |
Правильні відповіді при опитуванні | 1,25 | |
Активна участь на практичних заняттях | 0,5 | |
Реферати, доповіді, есе | 0,5 | |
Тема 5. Нормування управлінської праці | Відвідування лекцій | 0,1 |
Реферати, доповіді, есе | 0,5 | |
МКР | 10 | |
Разом за модуль 1 | 20,4 |
Продовж. розподілу балів за видами навчальних робіт
Назви тем | Види навчальної роботи | Бали |
Модуль 2. Практичні аспекти організації праці менеджера | ||
Тема 6. Організація робочих місць. Умови праці менеджера | Відвідування лекцій | 0,1 |
Реферати, доповіді, есе | 0,5 | |
Тема 7. Умови і культура праці менеджера | Відвідування лекцій | 0,1 |
Відвідування практичних занять | 0,1 | |
Правильні відповіді при опитуванні | 1,25 | |
Активна участь на практичних заняттях | 0,5 | |
Реферати, доповіді, есе | 0,5 | |
Тема 8. Становлення наукової організації праці | Відвідування лекцій | 0,1 |
Відвідування практичних занять | 0,1 | |
Правильні відповіді при опитуванні | 1,25 | |
Активна участь на практичних заняттях | 0,5 | |
Реферати, доповіді, есе | 0,5 | |
Тема 9. Основні види розподілу та кооперації праці на підприємстві | Відвідування лекцій | 0,1 |
Відвідування практичних занять | 0,1 | |
Правильні відповіді при опитуванні | 1,25 | |
Активна участь на практичних заняттях | 0,5 | |
Реферати, доповіді, есе | 0,5 | |
Тема 10. Сутність і зміст організації робочого місця менеджера | Відвідування лекцій | 0,1 |
Реферати, доповіді, есе | 0,5 | |
Тема 11. Види ділових нарад | Відвідування лекцій | 0,1 |
Реферати, доповіді, есе | 0,5 | |
Тема12. Ділові контакти в діяльності менеджера. Проведення ділових бесід | Відвідування лекцій | 0,1 |
Відвідування практичних занять | 0,1 | |
Правильні відповіді при опитуванні | 1,25 | |
Активна участь на практичних заняттях | 0,5 | |
Реферати, доповіді, есе | 0,5 | |
МКР | 10 | |
Разом за модуль 2 | 21,6 |
Продовж. розподілу балів за видами навчальних робіт
Назви тем | Види навчальної роботи | Бали |
Модуль 3. Документальне забезпечення | ||
Тема 13. Документальне забезпечення управлінської діяльності менеджера | Відвідування лекцій | 0,1 |
Відвідування практичних занять | 0,1 | |
Правильні відповіді при опитуванні | 1,25 | |
Активна участь на практичних заняттях | 0,5 | |
Реферати, доповіді, есе | 0,5 | |
Тема 14. Складання і оформлення організаційно-розпорядчих документів | Відвідування лекцій | 0,1 |
Реферати, доповіді, есе | 0,5 | |
Тема 15. Роль та значення планування особистої роботи менеджера | Відвідування лекцій | 0,1 |
Відвідування практичних занять | 0,1 | |
Правильні відповіді при опитуванні | 1,25 | |
Активна участь на практичних заняттях | 0,5 | |
Реферати, доповіді, есе | 0,5 | |
Тема 16.Організація діловодства на підприємстві | Відвідування лекцій | 0,1 |
Відвідування практичних занять | 0,1 | |
Правильні відповіді при опитуванні | 1,25 | |
Активна участь на практичних заняттях | 0,5 | |
Реферати, доповіді, есе | 0,5 | |
МКР | 10 | |
Разом за модуль 3 | 17,9 | |
Всього за модулі | 60 | |
Екзамен | 40 | |
Разом з дисципліни | 100 |