2. Об’єкти і суб’єкти соціально-трудових відносин.
3. Основні типи соціально-трудових відносин.
4. Соціальна політика держави.
5. Об’єкти і суб’єкти соціальної політики.
6. Державні соціальні гарантії.
Реферати
1. Принцип демократизації – основа побудови соціально-трудових відносин.
2. Показники, що характеризують основні аспекти життєдіяльності людини.
Тести
1. Соціально-трудові відносини характеризують взаємовідносини між:
а) працівниками колективу;
б) найманим працівником і роботодавцем;
в) спілками роботодавців.
2. Важливими суб’єктами СТВ є:
а) найманий працівник;
б) роботодавець;
в) об’єднання найманих працівників (профспілка);
г) об’єднання роботодавців;
д) держава.
3. Патерналізм характеризується:
а) досконалістю між людьми або колективами;
б) значною мірою регламентації СТВ зі сторони держави або керівництва.
4. Субсидіарність означає:
а) загальну відповідальність і взаємну допомогу, основану на спільності інтересів групи людей;
б) прагнення людини до особистої відповідальності за досягнення своїх цілей і своїх дій при рішенні соціально-трудових проблем;
в) незаконне обмеження прав суб’єктів соціально-трудових відносин.
5. Крайньою мірою протиріччя в соціально-трудових відносинах є:
а) конкуренція;
б) конфлікт;
в) дискримінація.
6. Базовим суб’єктом соціальної політики є:
а) економіка країни;
б) особистість;
в) суспільство.
7. Профспілки – це найбільш масове об'єднання:
а) трудящих;
б) роботодавців;
в) різних категорій трудових ресурсів.
8. Соціальний захист – це система заходів, які забезпечують соціальну захищеність:
а) непрацездатного населення;
б) соціально уразливих верств працездатного населення;
в) усього населення.
9. Соціальне страхування може бути:
а) обов’язковим;
б) добровільним.
10. Споживчий кошик – це:
а) соціальний норматив;
б) соціальний індикатор;
в) соціальний стандарт.
Тема 13. Міжнародний досвід регулювання соціально-трудових відносин
Питання практичного заняття
1. Міжнародна організація праці. Її основні завдання.
2. Структура МОП.
3. Методи роботи МОП.
4. Основні сфери організаційно-практичної діяльності МОП.
5. Конвенції МОП з питань регулювання ринку праці.
Запитання для контролю
1. Коли була створена МОП?
2. Які основні завдання виконує МОП?
3. Які основні сфери діяльності МОП?