Использование рабочего времени
Эффективное использование рабочего времени является важнейшей обязанностью работников и нанимателей. Основные обязанности работников и нанимателей установлены ст.132 Трудовой кодекс Республики Беларусь:
- работники обязаны вовремя приходить на работу и полностью использовать установленную законодательством продолжительность рабочего времени для выполнения своих обязанностей Несоблюдение работником своих обязанностей рассматривается как нарушение трудовой дисциплины и может повлечь дисциплинарную ответственность;
- наниматель должен создавать условия для полного и производительного использования рабочего времени.
В рабочее время запрещается отвлекать работников от их непосредственных обязанностей и проведения мероприятий, не связанных с производственной деятельностью, если иное не предусмотрено законодательством, коллективным договором, соглашением.
Контрольные вопросы по теме №121
1. Дайте определение понятия рабочее время.
2. Назовите виды рабочего времени.
3. В чем различие сокращенного и неполного рабочего времени?
4. Какие нормы продолжительности рабочего времени предусмотрены законодательством?
5. Как регламентируется продолжительность ежедневной работы (смены)?
6. Каким категориям работников предусмотрена сокращенная продолжительность рабочего времени?
7. Как регламентируется работа в ночное время?
8. Каким категориям работников наниматель обязан установить неполное рабочее время?
9. Что такое сверхурочные работы?
10. Какие установлены нормы продолжительности сверхурочных работ?
11. Что представляет собой режим рабочего времени?
12. Назовите виды режима рабочего времени.
13. В чем заключается разделение рабочего дня на части?
14. Какие элементы включает гибкое рабочее время?
15. Кому устанавливается ненормированный рабочий день?
ТЕМА 13. ВРЕМЯ ОТДЫХА. СОЦИАЛЬНЫЕ ОТПУСКА
Лекция 13. Время отдыха. Социальные отпуска
Основные понятия:
время отдыха; нормирование продолжительности времени отдыха; перерывы в течение рабочего дня; непрерывный, еженедельный отдых, государственные праздники, праздничные дни; отпуск, трудовой отпуск; минимальный отпуск, удлиненный отпуск; дополнительные отпуска; социальный отпуск.